タイトル	： 現地採用の給与
投稿日	： 2013/07/16(Tue) 23:34
投稿者	： まさりる
ホスト名：

知人がマレーシアのある日系企業で働いているんですが、給与が2500RMだそうです。
マレーシアで外国人を雇用する場合、5000RM以上でないといけないと思うんですが、どういう事なんでしょう？
この会社は違法に外国人を雇用しているんじゃないでしょうか？
この知人は、マレーシアの法に則った形で、滞在・労働できているのかどうか心配です。
この掲示板でも低い金額で人材を募集しているケースをたまに見かけます。
知っている人がいたら、教えてください。

タイトル	： Re: 現地採用の給与
投稿日	： 2013/07/17(Wed) 08:19
投稿者	： 現地採用
ホスト名：

私は人事とかではないので聞いた話ですが、
本来ワーキングビザは27才以上の経験者にしか出さないけれど
会社が政府にお金を納めてMSCの資格を取ると、
27才未満の未経験者でもトレーニング目的のビザが出るのだそうです。
その場合、トレーニングなので給与は制限なしだそうです。
会社のロゴとかにMSCって文字が入っていませんか。

家賃やタクシー代も給与に入るので天引きされて2500の可能性もありますね。

タイトル	： Re: 現地採用の給与
投稿日	： 2013/07/17(Wed) 09:33
投稿者	： ボボ
ホスト名：

どちらにせよ早く辞めた方がいいですね。
現地採用でも8000ＲＭくらいはもらえる所がたくさんあります。

> 私は人事とかではないので聞いた話ですが、
> 本来ワーキングビザは27才以上の経験者にしか出さないけれど
> 会社が政府にお金を納めてMSCの資格を取ると、
> 27才未満の未経験者でもトレーニング目的のビザが出るのだそうです。
> その場合、トレーニングなので給与は制限なしだそうです。
> 会社のロゴとかにMSCって文字が入っていませんか。
>
> 家賃やタクシー代も給与に入るので天引きされて2500の可能性もありますね。